[El País] Proponen que menores de 25 años reciban sólo el 75% del salario mínimo

Por: El País

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Publicado: 15 de marzo de 2010

El Consejo Privado de Competitividad dice que así sería más fácil contratar a los jóvenes.

Para reducir el desempleo en Colombia, el Consejo Privado de Competitividad, CPC, propuso que los menores de 25 años reciban sólo el 75% del salario mínimo. Actualmente, dicha remuneración está en $515.000. De ser aprobada esta propuesta, estos jóvenes sólo devengarían $386.250 al mes.

El organismo plantea que con esta medida gana la sociedad porque los empresarios pueden enganchar con mayor facilidad a los jóvenes, quienes podrán obtener la experiencia necesaria para aspirar a un mejor salario.

“Dada la situación actual del país, diferenciar por actividad y por edad ayudaría a mejorar las condiciones del mercado laboral, ya que las personas más jóvenes tienden a ser menos productivas, especialmente cuando aún no concluyen sus estudios. Adicionalmente, se recomienda diferenciar por actividad para tomar en cuenta que las discrepancias en productividad por sector son importantes”, afirmó el presidente del CPC, Hernando José Gómez.

En Latinoamérica, Chile es el único país que tiene la edad como factor diferenciador al igual que Bélgica, Francia, Irlanda, Nueva Zelanda, Portugal, Turquía y Canadá.

“Debido al alto índice de informalidad algunos trabajadores ganan menos del mínimo al mes, entonces si en los contratos de aprendizaje el salario es inferior y se prolonga por más tiempo, la gente va a tener empleo formal y mayor experiencia”, dijo el ex ministro de Comercio, Jorge Humberto Botero.

El CPC plantea una medida complementaria, que consiste en evaluar la posibilidad de eximir a las empresas de pagar parafiscales para los recién graduados o menores de 25 años. El presidente de la Central Unitaria de Trabajadores, Tarsicio Mora, dijo que con un salario tan paupérrimo no se reactivará el consumo, y sin ello la economía en general, así que tampoco se generará más empleo”, indicó Mora.

Fuente: El País

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Última actualización: 2010/03/15 | Volver al inicio de esta sección
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PAOLA

Con las proyecciones que hay hasta ahora en cuanto a la inflación, es evidente que el costo de vida aumentara y por lo tanto a una persona que tiene que costear su propio transporte para ir al trabajo y que dependiendo donde viva este, dicha cifra puede sobrepasar hasta los 100.000 mensuales, lo que le quede no le alcanzara para el sostenimiento de su familia, más aún teniendo en cuenta que la mayor parte de la población Colombiana antes de los 25 años ya tiene hijos y si no los tiene y esa persona no puede acceder a una educación en una institución pública lo que le quede después de deducir lo de sus transportes para ir a su sitio de trabajo no le alcanzará para costear su educación en una institución privada.
Jose Antonio Leon

Quienes son el Consejo Privado de Competitividad? Empresarios explotadores o unos ignorantes.

Los siguientes países tienen alta competitividad y están muy relacionados con la ALTO salario mínimo:

“Luxemburgo sigue siendo el Estado miembro de la UE con el salario mínimo más alto, 1.642 euros, seguido de Irlanda (1.462 euros), Bélgica (1.387 euros), Holanda (1.382 euros), Francia (1.321 euros) y Reino Unido (1.010 euros).” …

“En Alemania, Italia, Austria, Dinamarca, Suecia, Finlandia y Chipre el salario mínimo no está fijado por ley.”.

En el caso de Finlandia (primer lugar de competitividad), aunque no existe salario mínimo fijado por el gobierno, el mínimo regulado por los privados es muy alto comparado con cualquier país.

Si sabe esto el consejo privado de competitividad?
Carlos

Lo mismo paso con la ampliacion de la jornada diurna, alargando el día laboral hasta las 10 pm, argumentando la incentivación de la contratacion laborar, por la generacion y aplicacion de los tres turnos de trabajo. Simplemente, esta ley sirvio para desfavorecer al pobre trabajador, porque no se incrementaron los niveles de empleo ni las empresa incrementaron su nivel productivo. Igual, proyecta esta medida, en desfavorecer al pobre asalariado, donde no puede tener familia, porque no va tener los recursos para sostenerla, son transportes, alimentacion, vestido, arriendo, servicios publicos, etc. esta medida en opinion en lugar de motivar el empleo, motivaria el desempleo en los menores de 25, quienes despues de descontar unicamente lo del transporte mensual y los almuerzos quedarian con algo tan inferior a los $140.000, con esto quien vive…
Andrea

No pues que grán idea, y se supone que la propuesta también es clasificar los gastos de acuerdo a la edad? arriendo, estudio, comida, transporte……….
alexandra

El colmo ya no saben como explotar más a la gente , yo a los 23 años ya tenía que costear arriendos , universidad, gastos persoanles y ayudar en mi hogar y con un mínimo no alcanzaba mucho menos con un 75%, además el trabajo tiene que ser de igual calidad y le exijen igual ser muy productivo, entonces por qué deben ganar menso?? si el trabajo es el mismo?
El colmo.
nani

El Consejo Privado de INCOMPETIVIDAD.. manada de ignorantes, la mayoria de profesionales estan terminado estudios a los 20 y 22 años , por que dicen que los jovenes tieneden a ser menos productivos que cosa mas ridicula. no piensan en la personas que tienen familia y asi no la tengan tienen que costear sus gastos y el costo de vida del pais es muy alto, se vive mejor se sobrevive a medias con $ 515.000, como sera con $ 386.250, que tristeza de pensamiento en ves de mejorar retrocedemos cada dia mas. voto por q eliminen ese estupido consejo .. que hasta ahora me entero que existe..
Carlos Arturo Peña Escobar

Hola, Familia de Actualicese:
Obviamente Paola, José Antonio y demás colaboradores, por motivos de espacio y tiempo sólo exponen una mínima parte del problema. Por el mismo motivo agrego una perlita más: cuando cumplan 26 años los despiden para contratar otro de 18. Ni se diga de quienes tenemos más de 40 y 50 años de edad. Nos tocará acudir a la informalidad 20 o más años hasta que nos jubilemos, si acaso. Y LO GRAVE es que los candidatos a la Presidencia piensan en ese sentido.
Gracias por la oportunidad
MISAEL ARNEDO

Hola, sinceramente el CPC son un conjunto de explotadores y a la vez ignorantes, si realizan un estudio del nivel de pobreza de nuestro pais se encontraran que la mayoria de los jovenes menores de 25 años trabajan para sostener a sus familias, debido que el salario minimo que tenemos el cual devengan los padres no alcanza para para el sostenimiento.

Mientras que el salario minimo sube un 3.64% los alimentos, transportes y demas gastos aumentan del 5% en adelante.

Con esto solo se busca emprobrecer mas a la ciudadania y dejar atras el desarrollo que tanto buscamos.

Comparto la opinio de Carlos ya que los empresarios verian esta medida que una forma de reducir sus costos. ¿Que pasaria cuando cumplamos 26 años?