Cuando se entregue la dotación obligatoria, es necesario que se haga mediante acta, pero además con la especificación que esta es y será siempre de la empresa. Además que el trabajador se obliga a su devolución al final del contrato si la empresa lo solicita.
que tipo de acta se debe realizar para la entrega de procesos disciplinarios a la junta directiva…..
Elizabeth
Buenos dÃas, por favor me informan a que ley se basa para el acta de entrega dotación con las especificaciones según el formato publicado en Word. Elizabeth.
Alejandro
Si en mi empresa llegamos a un acuerdo para que la dotacion sea mejor que el empleado paga el excedente de la dotacion, como yo pague algo de la dotacion de todas maneras debo devolverla
Manny
Buen dia, quisiera saber el sustento juridico para la devolucion de la dotacion,teniendo en cuenta que el articulo 230 del codigo sustantivo de trabajo dice “Tienen derecho a esta prestacion el trabajador que en las fechas de entrega …..”. Es posible que el trabajador devuelva una prestacion?
Agradezco respuesta
Manny
Buen dia
Porque se debe devolver la dotacion? Si segun el art 230 del codigo sustantivo del trabajo dice “Tiene derecho a esta prestacion el trabajador ….”, Por favor indicar el sustento legal para que devuelvan la dotacion
Gracias
LUZ MERIDA
MUCHAS GRACIAS POR LA INFORMACION ES MUY VALIOSA
Viviana
Hola a todos,
La empresa esta obligada a dar una dotación (calzado y vestido), 3 veces al año, a los trabajadores que su salario no pase los $800.000, solo se regresa a la empresa al momento de terminar el contrato si esta dotación está marcada con el nombre de la empresa, si no es asÃ, no se debe devolver.
Los elementos de protección personal para empresas productoras,como son botas de seguridad, csacos, equipos de lluvia, entre otros, son obligación darlos al trabajador desde que el ingresa a trabajar, pero del mismo modo el trabajador esta en obligación de regresarlos a la empresa cuando termina el contrato.
MARIA PATRICIA
BUENOS DIAS ES CIERTO QUE SOLAMENTE A LOS TRABAJADORES SE LES PUEDE AUTOIZAR PARA LA DOTACION EL 7% DEL SUELDO SI ES ASI POR FAVOR INDICARME LA LEY QUE SUSTENTA ESTE PORCENTAJE.
sonia
Pero no estoy de acuerdo en devolver prendas de uso personales como lo son ropa y calzado, pues por higiene y salubridad hoy en dia hay muchas enfermedades y esto puede ser un vector para que se propaguen… y lo otro si el uniforme fue tomado con medidas de la persona lo mas probable es que solo le quede bien a esta persona.-
SANDRA
Quisiera saber que plazo tiene el empleado para reclamar la dotación de acuerdo a las fechas establecidas.
Gracias
Stella Prada Bautista
Por favor quisiera saber si es obligatorio hacer acta individual de entrega de la dotación, o si se puede elaborar un formato en el cual se registren los nombres de los empleados que tienen derecho a dotación en el cual se registra en no. de dotaciones entregadas, las fechas y la firma de cada empleado. Lo anterior es permitido?
Patricia Osorio
Buenas Tardes:
Respecto a la devolución de la dotación que suministra la Empresa al Empleado, se hace porque se evita que otras personas como mecánicos, gente indigente tenga la ropa con emblemas de las empresas. La razón número uno es la anterior y lo otra para proteger que con los uniformes cierta gente cometa delitos amparados con nuestros emblemas.
Y siempre que se termina un Contrato laboral o se retira en el Reglamento Interno esta contemplada este requisito.
Todo la dotación hay que devolverla y para ello se le genera un PAZ Y SALVO.
Las Actas se deben hacer individuales para guardar en la Hoja de Vida y en el ARCHIVO DE DOTACION para cuando lo requieran en el momento de una INSPECCION POR PARTE DE LOS FUNCIONARIOS DEL MINISTERIO DE LA PROTECCION SOCIAL.
ALFONSO OSPINO
QUE TIPO DE ACTA SE DEBE REDACTAR PARA ENTREGAR UNAS AGENDAS A CLIENTES COMERCIALES.
COMO SERIA EL ENCABEZADO DE UNA ACTA GENERAL PARA QUE FIRMEN LOS CLIENTES, DE CADA VENDEDOR
Javierruano1
bobos
Jeaniceid
muestren algo bueno soy
muy apuesta a todo 3136714722 llamemen porfa
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