De conformidad con la ley 21 de 1982, la base para liquidar los aportes parafiscales (SENA, ICBF y Cajas de compensación) es la nómina mensual de salarios. Se define por nómina mensual de salarios a la totalidad de los pagos realizados por concepto de salarios, en los términos de la ley laboral, más los verificados por descansos remunerados de ley, convencionales o contractuales (artículo 17 de la ley 21 de 1982).
Desde siempre ha existido controversia alrededor de los aportes sobre los pagos de vacaciones en dinero. Se ha argumentado que no deben ser base de aportes parafiscales porque cuando se define la base de los mismos, la ley ha dicho que la base debe ser el monto de los “descansos remunerados” y resulta que las vacaciones en dinero no tienen la calidad de descanso, sino que son más bien una especie de indemnización por la no concesión del descanso al que tiene derecho el trabajador. La tesis indemnizatoria de las vacaciones en dinero hizo carrera a partir de la sentencia de la Corte Suprema de Justicia, que en sentencia de octubre 29 de 1973 así lo sostuvo. En consecuencia, si las vacaciones en dinero no son un “descanso remunerado”, mal podría incluírselas dentro de la base para liquidar aportes parafiscales.
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La Ética Profesional, la Credibilidad, los Conocimientos Técnicos y los Profesionales son algunos de los Factores que se exponen en esta Conferencia dictada por el Dr. Enrique Zamorano, quien nos muestra algunos de los deberes que los Contadores Públicos tienen ante la Sociedad, sus Colegas y la Profesión.
¿Cómo interpretar el Mercado de Capitales en Colombia?
Conferencista: Jose Arbey Maldonado
Nueva Ley sobre Facturación (Ley 1231 de Julio de 2008) y otras normas relacionadas
Conferencista: actualicese.com (Dr. Diego Hernán Guevara M.)
Lavado de Activos y Financiación del Terrorismo
Conferencista: Dr. Joser Arbey Maldonado
Gobierno Corporativo: una perspectiva de control empresarial innovador
Conferencista: Victor Abreu
5 Oportunidades Económicas para el Contador Público en la Industria del Conocimiento
Invitados: Orlando Rincón, Carlos Lián, Juan Fernando Zuluaga
Foro: Propuesta de Tabla de Honorarios Profesionales para Contadores Públicos
Invitados: Dr.Omar Montilla, Dr. Harold Edgar Perea
Duración: 30 minutos
deseo que me informen a cuanto tiempo de descanso tiene derecho un empleado por la maternidad de su esposa.
muchas gracias
si ambos son cotizantes tiene derecho a 8 dias de licencia de paternidad, si solo el es cotizante y ella beneficiaria solo 4 dias, ver ley 755 de 2002 art1
por favor apruebeme mi pregunta, sobre el tiempo al cual tiene derecho un empleado por la maternidad de su esposa
necesito saber cuento tiempo de vacaciones tiene derecho una secretaria que cumplio un año de servicio, ademas quieros saber como se le liquidad si hay que pagarselas
Cuando el trabajador se retira sin disfrutar sus vacaciones, las mismas se compensan en Dinero.
quisiera saber cuales son los porcentajes de los parafiscales y de los aportes sociales para una nomina
gracias
Tengo una pregunta que por favor me puedan responder:
A partir de cuantos empleados una empresa unipersonal está obligada a los aportes parafiscales.
LAS COMISIONES Y LAS HORAS EXTRAS SE INCLUYEN COMO BASE PARA LIQUIDAR LAS VACACIONES.
Deseo saber como se realiza el calculo de las cesantias y si es del total devengado que ocurre con el subcidio de transporte, equivale a un salario si incluyo el subcidio es mas del salario
Agradesco la atencion;
Gracias
Deseo saber como se realiza el calculo de las cesantias y si es del total devengado que ocurre con el subcidio de transporte, equivale a un salario si incluyo el subcidio es mas del salario
Y las vacaciones se realizan con el 4.17% o sueldo basico/30* 15 Anual
Agradesco la atencion;
Gracias
Buenos dias
Deseo saber si una persona que lleva trabajando dos meses y 22 dias tiene derecho a vacaciones y prima es que renuncio y no se si debo pagarle eso?
gracias
Buenas tardes,
Tengo una duda. Esta empresa paga a sus vendedores un salario básico de $250.000,oo y comisiones sobre ventas, las comisiones se cancelan solamente al perfeccionarse la venta, la fecha de pago es el 10 de cada mes, pero como solo se cancelan sobre ventas perfeccionadas, aveces un vendedor recibe comision sibre ventas hechas 2 o 3 meses antes del pago.
Para la liquidacion de las vacaciones se les paga sobre el promedio anual del ultimo año. Pero aunque durante las vacaciones no laboran las comisiones no se les tocan, eso quiere decir que si la persona acumula comisiones para el mes en que esta de vacaciones por $ 1.000.000 ese valor se le cancela como comsiones por ventas,
Necesito saber el porcentaje de liquidacion de salud y pension que se le descuenta al empleado en su nomina y si es posible un formato de nomina espero respuesta pronto gracias.
el porcentaje que se le descuenta a un empleado tanto en salud como pension es del 8%.
en salud es el 4%
en pension es el 4%
buenos dias
mi pregunta es la siguiente: una empresa dejo de pagar 4 meses de comfama desde enero hasta abril del presente a
En mi empresa salimos a vacaciones colectivas a partir del 22 de diciembre y regresamos el 14 de enero. Trabajamos hasta el 21 de diciembre. La nomina se paga decadl. Cuantos dias debo pagar de vacaciones?
deseo saber si las comisiones por ventas se tomarian como base para liquidar las vacaciones, sabiendo que la ley define que las comisiones son parte salarial
Pregunto? en la empresa hay un empleado que cumplio dos años de labores. ¿ se le debe dar 30 dias de vacaciones en dinero y tiempo)gracias.
QUIERO SABER QUE TAN CIERTO ES LO QUE DICEN EN ALGUNOS MEDIOS DE COMUNICACION QUE CUANDO UN EMPLEADO NO DISFRUTA SUS VACACIONES O UNA PARTE DE ELLAS Y PIDE QUE SE LAS CANCELEN,ESTAS SE LIQUIDAN TOMANDO TAMBIEN COMO PARTE DE LA BASE DE LIQUIDACION EL AUXILIO DE TRANSPORTE…GRACIAS.
Quisiera saber si cuando se liquida a un trabajador las vacaciones hacen parte de la base es decir si se les practica retencion en la fuente
Buenos dias,
soy profesional de soporte de un programa de nomina,y ha surgido la misma pregunta que formula Diana Bustos, EN LA LIQUIDACION DEFINITIVA DEL CONTRATO DE TRABAJO, SE DEBE HACER RETENCION EL LA FUENTE SOBRE EL VALOR DEL PAGO DE LA LIQUIDACION DE VACACIONES ???.
para liquidar las cesantias se tiene en cuenta las vacaciones?
se contrata aun empleado con un salario mínimo y un 20% de comisión por ventas, y trabajo 2 años ¿como debo liquidarlo?
ME GUSTARIA SABER COMO SE LIQUIDAN LOS APORTES PARAFISCALES CUANDO SE A SUSCRITO UN CONTRATO DE OBRA PUBLICA PERO NO SE HA MANEJADO UNA NOMINA PERMANENTE Y TOCA LIQUIDAR EN BASE A LA MANO DE OBRA CONTRATADA O VALOR DEL CONTRATO
GRACIAS
Buenos dìas, quisiera saber en donde encuentro la norma, doctrina o jurisprudencia en la que diga que las vacaciones se pagan el dìa en que el trabajador inicia este descanso remunerado?
Podrìa yo pagar las vacaciones fracccionadas?
deseo saber todos los porcentajes de parafiscales y lo que lleva una nomina
Quiero saber si las vacaciones forman parte para el pago de parafiscales
Deseo saber si al realizar una liquidación de un contrato de trabajo, debo descontar aportes a salud y pensión por el valor de vacaciones.
Con lo nuevo establecido como PLANILLA INTEGRAL de APORTES como afecta las VACACIONES EN DINERO para la BASE de APORTES PARAFISCALES
DESEO SABER CUAL ES LA BASE DE LIQUIDACION PARA EL PAGO DE APORTES PARAFISCALES Y ARP, DE LOS TRABAJADORES QUE SE ENCUENTRAN EN LICENCIA DE MATERNIDAD, LICENCIA NO REMUNERADA Y VACACIONES
GRACIAS
Buenos días:
Una empresa unipersonal está obligada a responder por parafiscales?.
Agradezco su atención y pronta respuesta.
Cristina.
BUENOS DIAS:
Deseo saber si las vacaciones pagadas en dinero son base de liquidacion de los aportes parafiscales.
agradezco su atencion y pronta respuesta
BUENOS DIAS
ME PODRIA CONFIRMAR CUAL ES EL PORCENTAJE QUE SE DEBE TENER PARA LA PROVISION DE LAS VACASIONES ES (4.16%) O ES (4.19%)